كيف يمكن تحديد نسبة الشريك الجديد في المشاريع الريادية؟

يرجع ذلك حسب الحالة التي يدخل بها الشخص كشريك في المشروع فالشخص الريادي صاحب الفكرة تختلف نسبته عن الشركاء المؤسسين وفي هذه الحالة ينبغي أن يكون له النصيب الجيد (55%-60%) على الأقل.
في المراحل اللاحقة يتم تحديد نسبة الشريك حسب المساهمة في المشروع وحسب الدور المُناط له القيام به ويرجع ذلك إلى الاتفاق بين الشركاء.
الشخص المدير لهذا المشروع ينبغي أن تكون له الحصة المتميزة في الشركة من بين المديرين الأقل درجة كأن يحصل المدير التنفيذي على نسبة 5% من بين عدد من المديرين خمسة مثلاً.

 يعتمد هذا على المرحلة التي يدخل بها الشريك الجديد وما هو نوع مشاركته. عادة في المرحلة التأسيسة للمشروع الريادي يكون للجميع نفس الحصة ويترتب عليهم النفقات الأولية بالتساوي إلا إذا كان هناك اتفاق خاص يحكم بأن يكون صاحب الفكرة له الحصة الأكبر أو أن يكون لصاحب رأس المال الحصة الأكبر.
اما اذا كان دخول الشريك في مرحلة ما بعد التأسيس فيعتبر غالباً استثمار له وبالتالي نسبة الشريك تكون حسب نسبة مساهمته في المشروع وحسب ما يتم الاتفاق عليه من بقية الشركاء.