كيف أتعامل مع موظف معي بالعمل لكنه أشبه بالمريض النفسي من خلال تصرفاته وطريقة تعامله واستغلالي جداً؟

7 إجابات
profile/الاء-عمر-الحنيطي
الاء عمر الحنيطي
أخصائية نفسية معالجه سلوكية فنية قياس وتقويم في أجيب.كم , المركز العلمي للتوحد والاضطرابات النمائية (٢٠٢٠-حالياً)
.
٢٧ مارس ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
في البداية لا يوجد أنسان سوي من الناحية النفسية تماما ولكن بالنهاية هو فقط زميل عمل لديك في نهاية اليوم الذي يجمع بينكم هو العمل فقط لا أكثر ولا أقل من خلال تجاهل سلوكياتة وعدم التدقيق على سلوكايتة هذا سيحد من نظرتك له كشخص استغلالي  وبالنسبة لناحية الاستغلال فأنت مسؤؤلة عن عملك فقط لذلك فهو لا يمكن استغلالك كونك تقومين بما هو مطلوب منك

profile/عمرو-ممدوح
عمرو ممدوح
طالب جامعي
.
١٧ فبراير ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
التعامل معه بهدوء وعلى قد عقله لأن هذه هي أفضل طريقة

profile/ياسمين-68
ياسمين
محاسبه
.
١٦ فبراير ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
يفضل بعدم التعامل معه 

profile/سلام-سلطان-1
سلام سلطان
طالبة جامعية ترجمة لغات
.
١٦ فبراير ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
يا اما ابعد عنو و خليك في نفسك
يا اما حاول تحتويه و تساعدو
على حسب درجة قبوله للتفاوض

profile/حنان-عبدالكريم
حنان عبدالكريم
باحثة اجتماعية ومهتمة بتفسير الاحلام
.
١٦ فبراير ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
العلاقة بين الموظفين يجب ان تقوم على الاحترام والمحبة وان لا يستغل احدهم جهد الاخر ، فيجب عليك التعامل بحكمة اكثر ،اجلس معه وتحدث اليه بان لديك اعمال كما لديه اعمال وتريد انجازها ، وتقيد بالاعمال التي يوجهه اليك مديرك .وحاول تجنب هذا الشخص قدر الاستطاع

profile/مريم-مساعدة-3
مريم مساعدة
كاتبة محتوى
.
١٦ فبراير ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
يفضل الابتعاد قدر الامكان عن الاشخاص السلبيين بالعمل لانهم يولدوا طاقة سلبية تعطل مجريات العمل بالصورة المطلوبة، ووضع حدود للتعامل معهم والاقتصار على التعامل الرسمي البحت معهم فذلك يجنبك الكثير من المتاعب التي قد يتسببون بها خلال اوقات العمل وحتى خارجها.

profile/ساره-محمد-8
ساره محمد
مدير شركه دعايا
.
١٦ فبراير ٢٠٢٠
قبل ٥ سنوات
تجاهل تام وتطور نفسك ف العمل الخاص بك