ما هو الإختلاف بين القائد والمدير، برأيك؟

Question

أحمد الحلو · Accepted Answer

أبرز الفروقات بين كل من القائد والمدير: المدير تكمُن مهمته في إدارة فريق من الأعضاء بالاعتماد على بعض من مهاراته وقدراته والسيطرة التي بحوزته كما ويسعى إلى تنفيذ الأعمال بالشكل المطلوب.القائد عادة ما يُبدع في أعماله ويسعى دوماً لأن ينفرد بالتميُّز ولا يكتفي بالوصول إلى قدر معين من اكتساب المهارات والخبرات بل يسعى لتعزيزها بشكل مستمر.أبرز صفات ومهام المدير البحث والاستكشاف وتقديم أفكار تكهنات جديدة كما ويسهم في وضع الخطط القصيرة والطويلة الأجل.أما القائد فتكمُن وظيفته في استغلال العنصر البشري وتطويره كما وله دور في الإبداع والتجديد ويؤدي أعماله بالاعتماد على الكم المهم من القدرات والثقة التي يمتلكها.

دعاء ابو سيف · Answer

المدير هو ذلك الشخص الذي يملك السلطة ويستخدمها مع التعليمات الإدارية كأداة لتحقيق أهداف المؤسسة بغض النظر عن دافعية الموظفين للعمل، أما القائد هو الشخص الذي يؤثر بفريق عمله ويحفزهم نحو العمل والانجاز في المؤسسة يعيش معهم ويشعر معهم دون انتهاك السلطة التي يمتلكها بل توظيفها في تحقيق أهداف المؤسسة ضمن جو من التشاركية والحافزية للنجاح.اعتقد أيضاً ان فريق عمل المدير يؤدي ما عليه من واجبات ضمن النتائج المطلوبة فقط. أما فريق عمل القائد فإنه يتجاوز الواجبات إلى تنفيذ مبادرات ذاتية نحو تطوير العمل إلى ما يفوق النتائج المطلوبة.

أروى صالح · Answer

برأي أوجه الاختلاف بين القائد والمدير هي  المدير دوره التخطيط التنظيم التنسيق في الادارة القائد دوره تحفيز والهام وتشجيع الناس المدير تفكيره يكون قصير المدى كتركيزه على الانجازات التي بين يديهالقائد تفكيره بعيد المدى كتركيزه على الرؤية المستقبلالمدير يلجأ احيانا الى التقليد القائد دائما يبتكر المدير يعتمد دائما على التحكم مثال كأن يقول إذهب أو ان ينسب النجاح له القائد يعتمد دائما على ثقة الناس مثال كأن يقول هيا نذهب أو بأن ينسب النجاح لكامل الفريق .